【编者按】在经济高速发展的今天，不断提升企业综合竞争力，是品牌长盛不衰的要诀。如果将设备、厂房、资本、技术比作一家企业的硬实力，那么以组织模
在经济高速发展的今天，不断提升企业综合竞争力，是品牌长盛不衰的要诀。如果将设备、厂房、资本、技术比作一家企业的硬实力，那么以组织模式、团队建设、人才管理、服务理念、部门协作等基本元素搭建的“企业文化”就可视为这家企业的灵魂，即软实力。这是长远影响品牌竞争力的战略性要素，是企业发展不可或缺的无形资产，而富贵鸟集团在品牌创办初期就意识到这点，一直以来倾力打造团队文化，这也是富贵鸟立足鞋服行业三十载的原因之一。
富贵鸟集团坚信，企业文化建设的核心是“人”，只有“人”才是推动企业前进的践行者，所以打造一支强有力的团队，在富贵鸟文化建设中尤为重要。每个人在各自的岗位上发挥专业能力，相互协作，高效配合，形成一加一大于二的理想效果，这就是富贵鸟所锻造出来的金牌团队。
为了进一步提升员工团队的凝聚力，富贵鸟也时常安排各种各样的团建活动来促进大家的默契与配合度。各组织部门都有机会参与到富贵鸟的团队拓展训练，是团队建设的魅力让众多的富贵人从普通同事变成了革命友谊，从此同为“富贵一家人”。每一个精英团队都是富贵鸟宝贵的企业软实力，从创建“终端店长训练营”到举行“奋战启动会”，都显露出富贵鸟集团提升团队软实力的行动与决心。
文化强，则企业强。未来，富贵鸟将继续在“提升企业文化，建设金牌团队”的路线指引下，秉持“打造民族品牌”的企业愿景，以文化驱动未来，用团队推进发展，将富贵鸟产品推向世界舞台。
