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当前国企改革正处于攻坚期和深水区，落实好中央领导对企业的全新要求，探索新时期加强国企建设、深化国有企业改革发展，显得极为重要。党建工作只有通过企业文化在政治上引领、在文化上指导，在经营和发展上服务企业，才能真正发挥其核心作用，推动国企在改革中保持其特有的政治优势，做大做强，可持续发展。

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