【编者按】4月8日消息，据国外媒体报道，本周四加州地方法院驳回了Lyft此前与旗下司机达成的1225万美元和解协议。

　　4月8日消息，据国外媒体报道，本周四加州地方法院驳回了Lyft此前与旗下司机达成的1225万美元和解协议。援引路透社的报道，美加州地方法院法官文思·查布里亚(Vince Chhabria)表示，该和解协议“欺骗”了司机。

　　据悉，打车软件公司Lyft在过去四年里，一直将司机归类为独立承包商并非公司员工，这一行为一直遭人诟病。今年司机向Lyft索赔1260万美元。

　　一月份，在旗下司机提出集体诉讼后，Lyft与司机达成和解协议，同意向司机支付相应赔偿金额。根据和解协议，Lyft司机要享受加州的最低福利和最低工资要求，并可报销驾驶成本。但公司也同时警告称，在享受福利的同时，司机也会面临被停用的风险。因此，该和解协议被法庭视为Lyft为规避将旗下司机纳入公司员工的一种手段，也有可能会给公司带来市场禁入的风险。

　　Lyft发言人表示，“我们对初步裁决感到失望。我们相信已经与司机达成公平协议，现在我们需要评估下一步的计划。”

　　而原告律师，司机方代理人香农·里斯(Shannon Riss)指出，“我们希望和解协议可以得到改进，以打消法庭担忧。如果无法达成庭外和解，那我们期待法庭作出公正判决。”

　　据悉，此案将于六月份进入审判程序。而Lyft同业竞争者、打车软件Uber也面临着同类官司。